新廠新氣象，大家對這一次招聘都極為重視。
招聘由經(jīng)驗(yàn)豐富的劉星雨主導(dǎo)，郝夢、王苗苗這兩位副總聽從劉星雨的指揮，協(xié)助她招聘。
阿萍作為總經(jīng)理，嚴(yán)格把關(guān)各個(gè)管理崗位。
為了杜絕招聘時(shí)出現(xiàn)混亂，劉星雨借鑒俊龍的招聘經(jīng)驗(yàn)，每天招聘三千名員工，生熟手均可。
新手進(jìn)廠培訓(xùn)期間沒有薪水，工廠承擔(dān)食宿，盡量給沒有技術(shù)的人提供一些機(jī)會(huì)。
熟手可以優(yōu)先競選管理崗位，而且是現(xiàn)場考核，保證招聘的公平。
協(xié)助招聘的人也有明確的分工，王淑娟、何曉燕負(fù)責(zé)考核針車。
古秋玲有秘書經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助阿萍從招聘的人中篩選出管理干部，這些干部前面都有一個(gè)“代”字，想要正式轉(zhuǎn)正，需要在工作中見真章。
智商過人的王苗苗、古秋巧沒有工作經(jīng)驗(yàn)，干起了跑腿的工作。
保安招聘由伍文龍一手負(fù)責(zé)，還要借著這次招聘，給兩個(gè)市場和娛樂城補(bǔ)充一些安保人員。
剛貼出啟事，還沒有正式招聘，俊龍部分干部找到阿萍，說出唐俊已經(jīng)在秋后算賬，大家都想投奔這里。
輝凡手袋廠正是用人之際，阿萍對這些干部也知根知底，可她害怕影響到俊龍，不敢擅自做主，還是把這個(gè)情況告知了蔣凡。
蔣凡覺得自己已經(jīng)做到仁至義盡，唐俊還不愿意消停，直接告訴阿萍，只要是俊龍的人，無需考核全部接收。
他知道這樣做，肯定會(huì)加深與唐俊的隔閡，可是在他心里，人性比友情重要，不能因?yàn)樽约号c唐俊的恩怨，影響到這些漂泊客的生計(jì)。
招聘第一天，彭亮借著請蔣凡與輝哥喝酒的機(jī)會(huì)，神秘兮兮地提出開一次股東大會(huì)的建議，所有小股東都在忙于招聘，會(huì)議定在晚上。
晚上八點(diǎn)，蔣凡、輝哥、彭亮三人走進(jìn)輝凡手袋廠的會(huì)議室，看到幾個(gè)女人已經(jīng)就座，古秋巧第一次參加了股東會(huì)議。
蔣凡看到幾個(gè)女人穿著輝凡手袋廠的工服，坐到一排特別養(yǎng)眼，眼神還有些支愣。
彭亮已經(jīng)率先對阿萍道：“古總：雖然這里都是股東，但你是工廠的掌舵人，以后任何會(huì)議，你都必須坐在主賓位上，這是規(guī)矩。”
阿萍指了指三個(gè)男人道：“你們?nèi)瞬攀谴蠊蓶|，哪有我坐主賓位的道理嘛。”
彭亮看到阿萍不愿意上座，自個(gè)站著給所有人詳細(xì)說明了制度的重要性，大家才各就各位。
三個(gè)最大的股東，因?yàn)闆]有在工廠擔(dān)任任何職務(wù)，坐席排在大部分女人后面，只有劉曉麗坐在彭亮的下首。
大家坐定以后，劉曉麗拿出一疊意向合同，交給阿萍道：“這是一些歐美品牌廠家，希望我們代加工的意向書，因?yàn)檫@里還沒有安裝好電話和傳真，這些商家暫時(shí)把意向的傳真發(fā)到了龍柏。”
蔣凡知道這些合同少不了彭亮的關(guān)系，看到劉曉麗著重說明，自己只是暫時(shí)接收這些文件，還用上了龍柏這個(gè)單位，這就照顧到所有股東的面子，說話水平滴水不漏。
他看到劉曉麗這么能干，又打起她的主意，悄悄對彭亮道：“你讓阿麗來對接這些事情，干脆就大方一點(diǎn)，讓她也來輝凡吧。”
彭亮搖頭道：“我說過，不會(huì)參與這里的管理，她來就有盯梢的嫌隙，大家以后相處起來就沒有這么坦然。”
蔣凡看到彭亮要求開股東會(huì)議，卻沒有發(fā)言，猜測肯定有后續(xù)，追問道：“你說不參與工廠的管理，又要求召開股東會(huì)議，是不是有什么重要的事情。”
彭亮點(diǎn)了點(diǎn)頭道：“等商量完這些意向書后，我想給些建議，讓大家一起定奪。”
會(huì)議很正式，但是氛圍很和諧。
阿萍簡單看完所有意向書，馬上發(fā)現(xiàn)了問題，對彭亮道：“彭總：這些都是知名箱包廠的訂單報(bào)價(jià)，我們是新廠，質(zhì)量上能達(dá)到他們的要求嗎？”
彭亮這時(shí)才切入正題道：“我在招聘中途懇請召開這次會(huì)議，主要就是為了針對這樣的訂單。
手袋廠的技術(shù)要求，比鞋廠高出幾個(gè)檔次，主要考驗(yàn)針車手的技術(shù)。
技術(shù)要求高，利潤也會(huì)高出不少，但是代加工很容易被人卡脖子。
我建議這次招聘中，篩選一批優(yōu)秀的針車手，成立一個(gè)精品車間，專門加工這些品牌箱包，當(dāng)技術(shù)成熟以后，就開發(fā)自己的品牌，慢慢擺脫代加工的業(yè)務(wù)。
代加工有兩類，一類是我們廠生產(chǎn)以后，商家自己貼牌，最大限度保護(hù)自己的產(chǎn)品專利，一類是生產(chǎn)到貼牌一起完成，這就需要彼此建立絕對的信任。
別看一個(gè)包的貼牌只是簡單的一道工序，但是單價(jià)卻能高出不少。
這些意向訂單的確有我一些老關(guān)系，也有主動(dòng)找上門的，目前可以確定，只要我們生產(chǎn)上能跟上，就不會(huì)缺訂單，以后接單，就可以優(yōu)先考慮貼牌的訂單。
精品加工和自主研發(fā)都很重要，需要盡快確定主管精品車間的經(jīng)理，經(jīng)理可以不會(huì)針車，但是必須擅長管理的同時(shí)，還有一定的審美觀，這樣才能配合設(shè)計(jì)師，設(shè)計(jì)出別具風(fēng)格的產(chǎn)品。”
蔣凡玩笑道：“我就說堂堂一個(gè)大老板，為什么會(huì)惦記我們一個(gè)小廠，原來早有這樣的打算，才不讓我們把廠房外租，這些意向合同應(yīng)該花費(fèi)了不少心思吧。
隔行如隔山，今天我算再次領(lǐng)教，明天開始，我給你當(dāng)司機(jī)，這樣才能學(xué)到真正的經(jīng)商之道。”
阿萍癟嘴道：“就你那開車的技術(shù)，誰敢坐你開的車啊！”
彭亮接茬道：“司機(jī)我已經(jīng)有了，哪敢勞駕你嘛。目前最重要的是確定精品車間的經(jīng)理，還有技術(shù)頂尖的針車手。”
輝哥不想過問工廠的事情，聊了一會(huì)煙癮就犯了，笑著道：“我只帶耳朵不帶嘴，你們討論，我站在窗戶邊聽著，順便抽支煙。”
阿萍考慮了很久道：“既然彭總給出了建議，明天招聘中，就由何曉燕專職招聘技術(shù)過硬的針車手。
工廠實(shí)行優(yōu)勝劣汰，普通車間的員工也可以爭取進(jìn)入精品車間，精品車間的員工不能勝任，就調(diào)去普通車間，競爭能調(diào)動(dòng)人的積極性。”
蔣凡覺得阿萍的想法很好，同時(shí)還想到自己給汪禮教的承諾，接茬道：“古總的想法很好，技術(shù)好的員工就應(yīng)該拿高工資，這樣才能留住人才。
以前我就說過，我們工廠的單價(jià)要比其他工廠高點(diǎn)，你們在制定單價(jià)的時(shí)候，一定要做好核算。
精品車間的針車手，除了加工單價(jià)，每月還有五十到一百元不等的崗位工資，額外的薪水是階梯性，主要以質(zhì)量為考核。
至于彭總提議的車間經(jīng)理，我個(gè)人建議由古秋巧負(fù)責(zé)，她雖然沒有工作經(jīng)驗(yàn)，但是審美感好，以她的能力，我相信她肯定能勝任這份工作。”