“我的這些話絲毫不夸張。”
陳浩從一眾人眼里看出了他們內(nèi)心的想法。
“等到今年年底的時(shí)候，你們就能明白我說的這些話是不是真的。”
各行各業(yè)都已經(jīng)有了放松的苗頭，只不過說在正式的官方文件方面還沒有那么的篤定，但今年是1978年。
等到年底12月份的時(shí)候，會(huì)有一個(gè)重要的會(huì)議，在這個(gè)會(huì)議上的決議，算是對(duì)往后大的政策改變，以官方背書的形式做了一個(gè)定調(diào)。
還有半年左右的時(shí)間，等到那個(gè)時(shí)候，紅旗生產(chǎn)隊(duì)36戶也會(huì)全部完成分田到戶，陳大剛等一批今年沒有搞分田到戶的村民，到年底的時(shí)候，隊(duì)里會(huì)全部安排落實(shí)到位。
正好跟年底的那個(gè)會(huì)議時(shí)間相一致。
政治上，停止以階級(jí)斗爭(zhēng)為綱，工作重心放在現(xiàn)代化建設(shè)上來，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心被確定為核心方針。
將紅旗生產(chǎn)隊(duì)的變化，以文件的方式上報(bào)上去，肯定會(huì)有大領(lǐng)導(dǎo)再過來視察。
紅旗生產(chǎn)隊(duì)的變化，與這次的會(huì)議內(nèi)容，是遙相呼應(yīng)的！
陳浩看似在邁著步子狂飆，實(shí)則步子應(yīng)該落在哪個(gè)地方，應(yīng)該跨多大，他都非常清楚，都控制著。
“你們中好多人先前都沒有工作，在家里種地，現(xiàn)在有了工作，工作的內(nèi)容不一樣了，但是工作的性質(zhì)，本質(zhì)上來說，其實(shí)沒有多大的變化。”陳浩接著說道。
他的談話，跟好多領(lǐng)導(dǎo)干部的談話不一樣。
很新奇。
一眾人都看著他。
“以前在田地里面，是伺候莊稼，莊稼干了要澆水，澇了要放水，有蟲了要打農(nóng)藥，沒有農(nóng)藥就要上手，用手抓蟲子。”陳浩說話的時(shí)候，目光在眾人的臉上掃視著。
語(yǔ)氣不急不慌，每個(gè)字都鏗鏘有力。
“現(xiàn)在到招待所和食堂的工作，也是一樣的道理，只不過是說將伺候的對(duì)象從莊稼換成了人，換成了到招待所和食堂這邊來的同志。”
“不要將伺候人當(dāng)作是可恥的事情，覺得低人一等。”
好多人將服務(wù)行業(yè)的工作當(dāng)作是奴隸與奴隸主之間的關(guān)系作比較，特別是保姆行業(yè)，這會(huì)兒保姆行業(yè)還沒有那么發(fā)達(dá)，但仍舊存在。
好多雙職工家庭家里的孩子沒有人照顧，哪怕早早的送到托兒所，可也得請(qǐng)保姆，只是這種行為很多時(shí)候會(huì)被詬病。
被說成是舊社會(huì)的奴隸主與奴隸。
“陳隊(duì)長(zhǎng)，伺候人的工作，怎么著也上不得臺(tái)面吧？”有一人說道。
“怎么上不了臺(tái)面？公社的招待所我也去過，還有旁的一些國(guó)營(yíng)單位開的飯館，里頭的服務(wù)員，一個(gè)個(gè)都牛氣的不得了，多說幾句話，多催一下，就要打人。”另外一個(gè)人說道。
國(guó)營(yíng)單位的服務(wù)行業(yè)，整體的素質(zhì)一言難盡。
說到底，其實(shí)就是沒有服務(wù)意識(shí)。
被多吆喝兩句，就拿不是下人反駁，顧客屬于是花錢看臉色。
“別人怎么做，我們管不著，但紅旗生產(chǎn)隊(duì)的招待所和食堂絕對(duì)不能那樣，得要將過來的同志當(dāng)成莊稼地里的莊稼，用心呵護(hù)。”陳浩道。
“不要覺得伺候人的工作就低人一等，醫(yī)院里面的醫(yī)生護(hù)士照顧病人，那是不是伺候人，有沒有低人一等？托兒所的老師照顧小朋友，還得給他們把屎把尿，是不是伺候人，有沒有低人一等？養(yǎng)老院的同志照顧老人，哄著他們，是不是伺候人，有沒有低人一等？”
“你們的工作性質(zhì)跟這也都是類似的，不要高高在上，也不用覺得低人一等，這僅僅是一份工作，將手頭的工作做好，服務(wù)好過來的同志，這就是最好的。”
從思想層面，陳浩矯正一眾人對(duì)服務(wù)工作的認(rèn)知，讓他們對(duì)這份工作有一個(gè)比較清楚的定位。
“關(guān)于工資方面的問題，你們也都知道了，最低16塊錢，最高25塊錢，這個(gè)收入放在農(nóng)村，不算少，但跟城里的職工比較，并不高，甚至是底的，不過工資收入不是一成不變的，后面肯定會(huì)有變化。”陳浩說道。
“招待所和食堂的工作服務(wù)越好，你們的收益就會(huì)越好，這兩者直接掛鉤，也就是說，誰(shuí)如果是不好好工作，影響了招待所和食堂的經(jīng)營(yíng)，誰(shuí)就是將其他同事的利益置于不顧。”
陳浩又給一眾職工畫了餅，將他們的收入跟招待所和食堂的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行綁定。
損害招待所和食堂的利益就，就是損害其他人的利益，到時(shí)真要懲罰某名職工，甚至是開除，也能用這一點(diǎn)做理由。
開除你，是為了其他人的利益考慮。
讓職工跟職工互相監(jiān)督，互相斗，自已掌控全局。
自已做規(guī)矩的制定者，做裁判，不用親自下場(chǎng)。
話講了一個(gè)多小時(shí)。
“從今天開始，你們就算正式參加工作，工資從今天開始算。”陳浩說道。
接著，他又安排了具體的工作，而后喊上陳傳福，開著從長(zhǎng)豐縣回來的，送瓜果蔬菜的卡車，往縣里去。
陳傳福先前沒到縣城，這是他頭次到縣里來。
“那個(gè)就是花山飯店，就是浩哥你開的吧？”到了縣里，花山飯店附近，陳傳福透過車窗，看到了花山飯店的招牌，指著問陳浩。
他又看到了興盛酒樓，“我看到了興盛酒樓，這兩家飯館離著真近，縣里的居民日子過得好啊，他們穿的衣服真好，補(bǔ)丁也少。”
陳傳福就跟劉姥姥進(jìn)大觀園一樣，很好奇。
“你今年也有二十一二了吧？”陳浩問道，“先前沒到縣里來過？”
“22了，我比浩哥你小6歲。”陳傳福說道，“我跟浩哥不一樣，沒啥本事，就只是在家種點(diǎn)地，到縣里來也沒啥用。”
“而且我聽說縣里不讓農(nóng)村人過來，過來了會(huì)被抓住，少則一頓打，情況嚴(yán)重的，碰到不好說話的公安，可能會(huì)被拉到哪個(gè)地方去做苦工。”
生意不能做，做了就是投機(jī)倒把，城里不能來，來了就是盲流，會(huì)被抓。
好多人乖乖聽話，哪怕政策放開了，可這些警告仍舊一直記著，錯(cuò)了很多機(jī)會(huì)。
人老實(shí)，規(guī)規(guī)矩矩的，不止受欺負(fù)，還受窮。