這里是真的頹到極點(diǎn)，一點(diǎn)朝氣都沒有。
歐顏回到辦公室，剛坐到辦公椅上，姍姍來遲的助理賀寧就闖進(jìn)來了。
“不好意思，我來遲了，咦？公司負(fù)責(zé)人呢？不是今天到嗎？小妹妹，你有沒有看到公司負(fù)責(zé)人？你快起來，那人應(yīng)該快到了！這位置不能坐！”
賀寧說了一堆，意識到眼前的女孩挑了挑眉，那漫不經(jīng)心，又秒殺一切的氣場，頓時(shí)覺得頭皮麻了。
“您，您不會就是......”
“歐顏?！?br /> “歐，歐總......”賀寧急忙上前，嚇得膽都破了。
在他結(jié)結(jié)巴巴的解釋下，歐顏大致聽明白了。
一年前，黎家進(jìn)軍服裝行業(yè)，請了不少人才，有的擅長管理，有的擅長設(shè)計(jì)。
總部還派來一個負(fù)責(zé)人胡林泉坐鎮(zhèn)。
但是，隨著時(shí)間的推移，公司一直沒什么起色。
可能是對公司失望，不少有才華的人相繼離開。
總部從最開始的期待，到最后的放任不管，天高皇帝遠(yuǎn)，總體的氛圍就很散漫。
賀寧在這里做了一年，雖然心里著急，但也沒有足夠的能力改變現(xiàn)狀。
“召開會議，半小時(shí)后，我要看到每個部門的部長、公司管理層到齊?！?br /> “是......”賀寧急忙去群發(fā)通知了。
半小時(shí)后。
會議室里，本該坐滿的三十八張椅子，此時(shí)只有九個人到。
“歐總，財(cái)務(wù)部部長說今天孩子生病了，她請假送孩子去醫(yī)院。”
“采購部部長說他身體不適，在家休息?！?br /> “人力部部長說......”
賀寧的話還沒說完，就被歐顏淡淡打斷了，“告訴他們，明天沒來，以后就不用來了?！?br /> 來開會的人聽到她這么大的口氣，還以為她新官上任三把火，故意來立威的。
“既然我來到這，就意味著你們要跟過去的懶散告別，或者是，你們跟公司告別?！?br /> 所有人齊齊抬頭，殊不知?dú)W顏管理自己的公司，比這嚴(yán)格多了，若是有混吃等死的員工，早就被她開除了。
“現(xiàn)在誰來告訴我公司目前的基本情況，取得的階段性成果，以及未來的發(fā)展方向？”歐顏的目光掃向所有人。
沒有人出來說話。
“我再問一遍。”歐顏將剛才的話重復(fù)一遍，得到的反響還是一樣，無人應(yīng)答。
不用想就知道公司目前就這樣，沒取得什么階段性成果，未來也沒什么發(fā)展規(guī)劃......
就在這時(shí)，一個聲音出現(xiàn)了。
“歐總。”
設(shè)計(jì)部部長尹昊站起身來，“我們也希望公司日益壯大，但我們不知道問題出在哪，明明各部門都配合得好好的，但公司就是止步不前！”
“嗯？”
“還有，我認(rèn)為我們部門設(shè)計(jì)出來的東西都很不錯，但不知道怎么回事，就是賣不出去......”
歐顏：？？
“比如上個月，我們部門殷盼盼畫了十件夏日女裙，我們還特地開會討論過，款式不錯，做出來的效果也很好，但就是無人問津！我們的審美也沒有問題，不信我拿給你看看?！?