此刻偌大的會議室里便只剩下了他自己。
以及剛剛上任、屁股還沒坐熱乎的兩位助理——秦風與蘇沐晴。
然而，這僅僅是個開始。
“好了，熱身結(jié)束。”陸友伸了個懶腰。
他看向身側(cè)站得筆直的秦風和蘇沐晴，臉上露出輕松的笑容。
“助理的招聘完成，但那只是開胃小菜。”
“接下來是真正考驗?zāi)銈兊臅r刻，也是我們公司奠定基石的一步——各部門核心領(lǐng)導的面試。”
秦風和蘇沐晴聞言，神情瞬間變得專注起來。
看著眼前這位年輕得有些過分的陸總。
他們沒有任何猶豫，幾乎是異口同聲地應(yīng)道：“是，陸總！”
一個如此年輕的老板。
突然手握顛覆性的技術(shù)和雄厚的資本。
這本身就充滿了不確定性。
像秦風和蘇沐晴他們這種級別的助理，見過的天才不在少數(shù)。
但夭折的更多。
很多年輕老板往往眼高手低，想法天馬行空。
執(zhí)行力卻一塌糊涂，氣場更是撐不起場面。
很容易被手下的“老油條”架空。
不過眼前陸總那種看似隨和卻寸步不讓的手腕。
完全不像一個二十出頭的年輕人。
現(xiàn)在，考驗他們的時候到了。
“秦風，”陸友的目光首先落在秦風身上。
“你之前做戰(zhàn)略咨詢，最擅長流程優(yōu)化和復(fù)雜數(shù)據(jù)建模。”
“我需要你在半小時內(nèi)，將今天下午所有待面試的崗位——市場部、法務(wù)部、人力資源部、財務(wù)部、公共關(guān)系部的面試流程進行重構(gòu)和優(yōu)化。”
“我不要傳統(tǒng)的一問一答，我需要一個能夠高效篩選出真正戰(zhàn)將的面試模型。”
“是，陸總！”這正是他最擅長的領(lǐng)域。
他毫不拖沓，立刻從隨身的公文包里取出電腦，開始陸總安排的工作。
“蘇沐晴，”陸友又轉(zhuǎn)向蘇沐晴。
她識人無數(shù)，更擅長處理復(fù)雜的人際關(guān)系和細節(jié)把控。
“在。陸總。”蘇沐晴微微欠身，聲音柔和卻充滿力量。
“我需要你負責面試的現(xiàn)場協(xié)調(diào)與支持。”
“包括但不限于，對所有候選人的背景資料進行最后一輪的交叉驗證，準備好不同崗位的壓力測試情景題。”
“并確保讓候選人既感到專業(yè)，又不至于過分緊張。哦，對了，”陸友補充道。
“剛剛那些小禮品，給每位等待的候選人都備上一份。”
“無論他們最終是否被錄用，來到這里，就是我們的客人。”
“明白，陸總。”蘇沐沐晴眼中閃過一絲贊許。
細節(jié)決定成敗，這位年輕的老板，不僅有雷厲風行的執(zhí)行力。
更有難得的人文關(guān)懷。
這在競爭激烈到近乎殘酷的商業(yè)世界里，簡直如鳳毛麟角。
兩人領(lǐng)命后，沒有任何多余的交流。
卻展現(xiàn)出了驚人的默契。
他們的業(yè)務(wù)能力，在這一刻展現(xiàn)得淋漓盡致。
那種高效、專業(yè)、滴水不漏的工作狀態(tài)，讓一旁的陸友看得暗自點頭。
“系統(tǒng)沒選錯人。”他在心中默默贊嘆。
這兩個五星人才只要給出指令，就能完美地執(zhí)行任務(wù)。
半小時后，一切準備就緒。
秦風將優(yōu)化后的面試流程方案呈遞給陸友。
邏輯之嚴密，設(shè)計之巧妙，讓陸友都挑不出任何毛病。
陸友滿意地合上平板，站起身，整理了一下衣領(lǐng)。
大步流星地朝著報告廳走去。
“走吧，讓我們?nèi)ヒ娨姽疚磥淼捻斄褐鶄儭！?/p>
……
此刻的報告廳里，氣氛顯得有些凝重而又微妙。
近百位西裝革履、氣質(zhì)不凡的男男女女正襟危坐。
他們中的任何一位，走出去都是能在行業(yè)內(nèi)叫得上名號的精英。
有的是從一線大廠被優(yōu)化下來的總監(jiān)。
有的是在傳統(tǒng)行業(yè)做到瓶頸、尋求突破的市場老炮。
還有的是在律所熬白了頭，渴望在企業(yè)法務(wù)領(lǐng)域大展拳腳的資深律師。
他們每個人都帶著幾分好奇、幾分審視，以及一絲傲氣。
畢竟他們是來應(yīng)聘部門負責人的，不是來當實習生的。
就在眾人心思各異之時，報告廳的門被輕輕推開。
一道靚麗的身影走了進來。
來人正是蘇沐晴。
她臉上掛著溫和而專業(yè)的微笑。
她的出現(xiàn)，瞬間讓整個報告廳的空氣都為之一亮。
蘇沐晴環(huán)視一周，用清晰悅耳的聲音說道：“各位下午好，我是陸總的助理，蘇沐晴。”
“首先，感謝各位在百忙之中前來參加面試。”
“陸總已經(jīng)準備好了，接下來，我們將開始市場部總監(jiān)崗位的面試。”
“念到名字的候選人，李杰先生，請跟我來。”
“其余的各位請稍作休息，我們?yōu)榇蠹覝蕚淞丝Х群筒椟c。”
她的言談舉止，優(yōu)雅得體。
瞬間就將現(xiàn)場的秩序和氛圍穩(wěn)定了下來，展現(xiàn)出了極高的職業(yè)素養(yǎng)。
眾人心中了然，看來這位就是陸總最新的左膀右臂了。
能招到這種級別的美女助理，老板的品味和實力，看來不一般。
李杰，前鵝廠某游戲項目的市場總監(jiān)。
一個年近四十，發(fā)際線已經(jīng)開始“為夢想后移”的男人。
他深吸一口氣，跟著蘇沐晴走進了旁邊的獨立會議室。
這里的環(huán)境不同于助理面試的會議室。
巨大的落地窗讓整個空間明亮通透。
長條會議桌的主位上，坐著一個年輕人。
他看起來就像個剛走出校門的大學生。
“請坐。”陸友的聲音平和而有磁性。
在他身旁，秦風正襟危坐，扮演著面試記錄員的角色。
李杰拉開椅子坐下，心中暗道：“剛剛還沒覺得有什么，現(xiàn)在感覺他這氣場……有點東西。”
當然李杰并不知道。
就在他進門的那一刻，他的信息就已經(jīng)被“五星人才招聘功能”展現(xiàn)出來。
【姓名：李杰】
【年齡：38】
【綜合評定：★★★★☆（4星）】
【核心技能：品牌戰(zhàn)略構(gòu)建、病毒式營銷策劃、數(shù)據(jù)驅(qū)動決策……】
【忠誠度（初始）：65】
【隱藏特質(zhì)：因前公司項目‘難產(chǎn)’背鍋而被優(yōu)化。
內(nèi)心極度渴望一個能證明自己的舞臺，對‘畫大餅’式老板有天然的抵觸情緒。】
“4星，不錯。”陸友心中有了底。
對于這種真正的人才，他向來不吝于展現(xiàn)自己的誠意和……實力。