辦公室的窗臺邊上，有著一把搖椅。

　　當然不能是老式搖椅了，看起來太老氣，放在辦公室里面給人一種暮氣沉沉的感覺。

　　陳元慶的辦公室，整個風格還是明快的，給人一種朝氣活力的感覺。

　　所以搖椅，就是陳元慶專門找家具公司給定做的。

　　懶人沙發搖椅！

　　陳元慶半躺在搖椅上：“你對此什么看法？”

　　“我感覺可以弄。畢竟有了公開發行的雜志之后，我們也就有自己的宣傳渠道，能夠降低我們的宣傳成本。”

　　為什么要弄《北辰周刊》啊？

　　就為了內部宣傳和凝聚人心。

　　陳元慶示意趙紅霞去搬個凳子過來坐下，他現在已經不需要在人前裝嚴肅來體現自己的威嚴。

　　或者說，陳元慶不需要以威嚴來御人！

　　即使他穿得邋里邋遢，不修邊幅，坐沒坐相，站沒站相的。

　　也不會有人再是輕視他。

　　如此，陳元慶倒是可以隨心隨性了。

　　自己怎么的舒服，自然就怎么來。

　　每天都端著，要裝成正兒八經的樣，還是挺累的。

　　陳元慶：“讓他去寫一個詳細辦雜志的報告交上來。”

　　“公開的雜志可以辦。專門是成立一家雜志社，不能夠影響到北辰周刊的?！?/p>

　　公開發行的雜志，的確很重要，但這都還是沒有影的事。

　　而北辰周刊關乎著北辰集團內部的信息傳達和監督以及企業文化建設。

　　陳元慶可不希望現在北辰周刊的良好勢頭給打斷。

　　“雜志社的經費上，集團這邊可以在前期投入上一些，就一千萬吧！錢不能一次性給，得看雜志社辦得怎么樣。另外，雜志社必須得要盡快的自己養活自己。這一千萬投入完之后，再是來評估是否有繼續投資的必要?！?/p>

　　“如果雜志社辦不下去，那就直接解散?！?/p>

　　這相當于進行一次風險投資。

　　能成最好。

　　不能成的話，也就只是損失上一千萬。

　　這錢還是損失得起。

　　“集團以后，也不需要雜志社上繳利潤，賺到的錢，全部用于雜志社未來的發展?！?/p>

　　等雜志社發展壯大之后，可以是將其給推上市。

　　這樣，北辰集團前期在雜志社上面投入的錢，將會迅速的給賺回來。

　　賺錢了，還得了一個宣傳渠道。

　　至于說上市，肯定不是這幾年的事，等到零幾年的時候上市。

　　等到07年超級大牛市的時候進行套現。

　　當然了，即使套現也不會太多，北辰集團需要保持控股。

　　陳元慶現在有了一個想法。

　　雜志社要做財經類的內容，而想要將這塊內容給做好，必須得要有一個強大的商業信息收集和分析團隊。

　　而北辰集團也是需要有這樣的一個團隊。

　　現在集團的戰略決策，不是依托于信息收集和分析做出的。

　　而是陳元慶靠著對未來的先知先覺做出的。

　　別人想要做某個事，就是覺得這事有前景，但是怎么來實現，得要邊做邊總結。

　　很多人來做這個事情，然后就幾個人做成了。

　　其他人自然就失敗了，被淘汰了。

　　陳元慶就是直接復制這些成功的路子，然后他也是取得了成功。

　　雖然說，陳元慶的先知先覺還有三十年的優勢，但現在就可以做上一些準備。

　　弄出來一個強大的信息收集和分析團隊，也可以為陳元慶的先知先覺做上一些掩飾。

　　表現得太強，也是不太好。

　　陳元慶現在要這樣子，不是我強，是我有一個超級的團隊在背后做支撐。

　　個人的力量終究是有限，團隊的力量才是無限的。

　　“這樣子的話，張楠得要高興死！”

　　陳元慶：“他高興不高興我不管，反正這雜志社要是辦不好的話，那么就拿他來祭旗?！?/p>

　　趙紅霞心中一凜，她可是知道，老板別看平時和你笑嘻嘻，可轉頭的時候，就直接下刀子割人。

　　一點都是不留情的。

　　而且，別人還會覺得該如此！

　　很簡單的原因，在北辰內部已經是形成了一種風氣。

　　大家能夠接受你能力弱，但不能接受你弱還占據位置。

　　能力弱就待在該待的地方！

　　不是每一個崗位都需要超強的能力。

　　陳元慶：“另外，還是按照老規矩，雜志社利潤的百分之二十作為他們的年終獎?！?/p>

　　想要牛馬干活好，就得要給他們吃好！

　　這一點陳元慶一直都在踐行，效果上面反正是相當不錯。

　　大家的工作積極性相當高。

　　都是在盡自己最大的努力要把事情給辦好。

　　拖后腿？

　　事情辦好了，那大家都有功。

　　加績效分和拿獎金！

　　沒有辦好，那么自然就是沒有獎金，甚至還得要扣績效分。

　　腦子有包才是會拖后腿！

　　而且，這次拖了后腿，那么下次，大家就不會合作了。

　　“《我們的愛》怎么樣了？”

　　《我們的愛》是一部愛情偶像劇，講述了兩個相戀的年輕人因畢業后不在同一所城市而分手。

　　數年后，再次相遇的故事。

　　雖然這是一部宣傳片，會出現大量北辰工業的場景，但并不會突兀。

　　因為這是男主角工作的地方。

　　其他職業劇會將劇中的公司、工廠全部虛化處理。

　　但在這部劇里面，全部都是真實的地名、企業名。

　　像是公司制度什么，也都是北辰工業的制度。

　　“正要和你匯報這個事情呢！我們在導演圈找了一番之后，都是沒有找到讓我們滿意的導演?！?/p>

　　“國內的成名導演年紀大部分都很大了，對于偶像劇根本就不了解?！?/p>

　　“或者是要價太高，或者是對劇組掌控欲很強，要求完全按照他的想法來拍?！?/p>

　　陳元慶靜靜的聽著，沒有立即說話。

　　“所以我們打算大膽的啟用年輕導演。”

　　趙紅霞見陳元慶沒有什么表示，不由的松了口氣。

　　對于啟用年輕導演，她是覺得陳元慶會支持。

　　但是又擔心，這次畢竟是第一次投資影視，第一次做大家都喜歡求穩。

　　先不出錯，再是考慮其他。

　　“我們初步圈定了一位年輕導演，是京城電影學院畢業的。擔任過不少影視劇的副導演和執行導演?！?/p>

　　“我們和其進行接觸聊過之后，覺得他挺是有才華。只不過，因為之前的時候沒有什么機會，再有才華也得不到發揮。”

　　“面對我們給出的機會，他還是很珍惜的，拿到劇本之后，有仔細的打磨。前兩天的，還送來了分鏡頭腳本。做事態度上面，絕對是沒有問題的。”

　　作為一名導演，畫不畫分鏡頭腳本，屬于是態度問題。