“開戰(zhàn)？”聽到這話，喬木一怔，“他們現(xiàn)在這么狂了嗎？”
“……”在座的調(diào)查員全都愣住了。
顏其平也是好一會兒才明白了他的意思，勉強地解釋：“不是……這事兒應該怪咱們。”
聽了對方的解釋，得知有調(diào)查員違反紀律，擅自殺害、甚至滅門滅卻師，喬木的臉色頓時難看了起來：“有懷疑對象嗎？“
所有人都尷尬地搖了搖頭，顏其平猶豫了片刻，又說：“我不認為是咱們俱樂部的成員。”
此話一出，在場所有SH的同事都變了臉色，尤其是帶隊的P9紀炎甫，與負責非戰(zhàn)斗調(diào)查員的P9尤波，表情更是難看。
現(xiàn)場的氛圍頓時變得極其尷尬，但誰也沒有說話，更沒有發(fā)火。
喬木看出來了，他不在的這段時間，雙方應該已經(jīng)因為這件事鬧過不愉快了，至今都沒解決。
他沒有就這件事發(fā)表意見，而是問：“能打贏嗎？”
所有人又是一愣。
大家本以為喬工會不高興，會批評他們不守規(guī)矩，會要求他們盡快抓出那個壞事的害群之馬。沒想到對方竟然這么好說話。這讓屋里的氛圍頓時輕松了不少。
“不好說，”顏其平立刻回答，顯然早就考慮過這個問題了，“滅卻師仗著強大的力量和光之帝國的遺產(chǎn)，已經(jīng)統(tǒng)治現(xiàn)世幾百年了。到了這個時代，他們能調(diào)動的戰(zhàn)爭資源，不是咱們區(qū)區(qū)百十名調(diào)查員就能對抗的。”
紀炎甫也說了自己的看法：“贏是可以贏，只要回去找其他同事幫忙就行。但肯定有代價，意外傷亡在所難免。所以能避免，盡量還是不要開戰(zhàn)。”
對方說得很在理，神色與語氣卻有些尷尬。喬木稍加思索就明白了對方情緒的由來：對方內(nèi)心深處，恐怕也認為這檔子糟心事，是SH同事搞出來的。
兩邊的負責人都不建議開戰(zhàn)，那就只剩下最后的選擇了：抓出害群之馬。
“這可不好辦啊……”喬木一時有些犯難。
“喬工，咱們還得考慮一種可能性，”顏其平表情嚴肅，“如果攪合的同事不是隨性而為，而是有著明確的目的，在故意搗亂呢？”
喬木在公司中的敵人不少，別說他，在座三位P9，誰還沒幾個敵人、對手甚至仇人了？這個世界上，就不存在不得罪人的晉升。
顏其平能想到的，他自然也能想到，而且說實話，他第一時間就想到了這種可能性。
“你們有什么想法？”一時沒什么好想法的喬木，只能先問問其他人。畢竟這段時間他們應該經(jīng)常討論這個問題。
三位P9對視一眼，這次開口的是紀炎甫：“我們想適當收縮一下，不要再把攤子搞得這么大。把所有人進行分組，至少四人一組，時間一久，肯定能露出馬腳……”
聽到這里，顏其平也松了口氣。
這個方案其實是他提出的，針對的就是SH的同事。畢竟他們俱樂部本來就是組隊行動，而且已經(jīng)有一套比較合理、完善的行動日志記錄制度了。
當初他一提這個方案，紀炎甫和尤波就炸毛了，因為一聽就知道這是什么意思。
尤波還好，他是非戰(zhàn)斗類調(diào)查員負責人，這事兒肯定與他無關。而且非戰(zhàn)斗類調(diào)查員，比起戰(zhàn)斗類調(diào)查員，之間的關系更松散。畢竟戰(zhàn)斗往往需要合作，非戰(zhàn)斗類項目又多又雜，合作的機會少得多。所以尤波的身上沒什么包袱。
紀炎甫就不行了，尤其他內(nèi)心深處也覺得是自己的人出了問題，說什么都不愿意顏其平揭蓋子，就找各種理由扯后腿。
寧可合作不成，也不能讓SH分部壞了名聲。前者只是蠅頭小利，后者才是根本。
顏其平很清楚對方的心理，畢竟他也是P9。如果他置身事外，肯定會覺得對方的決策是合理的，畢竟人不為己，天誅地滅。但事情到了自己頭上，他就只剩下無比的膩歪和鄙夷了。
雙方就這么一直僵持著，僵了一個多月了，直到這次喬工回來。
沒想到喬木只是往他們面前一坐，甚至都沒生氣沒發(fā)火，只是心平氣和地商量事情，對方就無聲息地主動退讓了。
這也讓他心中欣喜的同時，多少有些酸溜溜的。
只能說人比人，真的能氣死人。
聽了紀炎甫的提議，喬木卻沒有立刻表態(tài)，而是沉思片刻才開口：“關鍵不在于這一次，而是之后怎么辦？”
“沒有自律能力的調(diào)查員，哪都不缺，這次抓出來了，不代表以后就不會有。如果是故意搞破壞的，那更好說了，人為財死，你永遠擋不住，”看著與會的同事紛紛陷入沉思，他問，“如果次次都要這樣，那咱們這個項目還做不做了？”
這個項目周期長達百年，這么長的周期，不可能一直有收益。很多時候面對這類項目，調(diào)查員都要靠一些利益之外的因素堅持下來。
這也是他一直不管現(xiàn)世、定幾個目標就放任他們自由行動的原因。既然沒有收益，總得讓人家開心吧？
“這件事就先交給我處理吧，”他心中有了些不成熟的想法，“你們還按照既定的計劃行動，先不要分心。”
其他人自然不會有意見。
“不過還是應該做一些必要的調(diào)整，”喬木也是邊思考邊說，“我覺得戰(zhàn)斗類調(diào)查員，要和非戰(zhàn)斗類調(diào)查員做切割了。”
在這個項目中，非戰(zhàn)斗類調(diào)查員的主要任務，是在現(xiàn)世獲取足夠的權(quán)勢、資源。
畢竟雖然計劃中尸魂界的戌吊是調(diào)查員大本營，但現(xiàn)世才是他們的第一站，也必然是他們最適應最習慣的地方。
而且這個項目的主要目標是針對各種力量形式的研究，后續(xù)研發(fā)部是要成規(guī)模介入的。這就使得調(diào)查員在現(xiàn)世的勢力尤為重要了。
不然出點意外，研發(fā)部死上幾個人，喬木以降的P9們都沒好果子吃。
而戰(zhàn)斗類調(diào)查員，自然就是一塊磚，哪里需要往哪里搬了。
之前戰(zhàn)斗類調(diào)查員本就有給非戰(zhàn)斗調(diào)查員當保鏢的職責，現(xiàn)在戰(zhàn)爭迫在眉睫，自然要做出一些改變。
與其讓戰(zhàn)斗類調(diào)查員一邊保護同事，一邊和無處不在的敵人作戰(zhàn)，成天擔驚受怕。倒不如大膽一些，在敵人了解內(nèi)情之前，將雙方切割開，造成非戰(zhàn)斗類調(diào)查員與戰(zhàn)斗類調(diào)查員沒有任何關聯(lián)的假象。
“會不會太激進了一些？”其他人被這個大膽的想法嚇了一跳，紛紛直接或間接表達了不贊成的觀點。
尤波就有很強大的理由：“這很難，調(diào)查員之間不可能不聯(lián)系。現(xiàn)在形勢這么復雜，一旦搞成單線聯(lián)系，效率太低了，很容易出意外。”
“確實如此，”喬木點頭，承認了對方的擔憂是有道理的，話鋒一轉(zhuǎn)，“不過總要試一試才知道是否可行。”
“我倒是覺得可行，”顏其平發(fā)表自己的看法，“我們不能用現(xiàn)實世界的技術(shù)手段、組織能力來揣摩這個項目的當下。它就是個電力都沒普及、深陷戰(zhàn)火、整個國家一團糟的近代社會而已。”
這話聽上去很有道理，不過尤波還是選擇了謹慎：“說是這么說，具體如何，還要看實際情況。”
現(xiàn)在他又拿起喬木剛才的說辭了。不少人聽出來了，忍不住笑了起來。尤波愣了愣，自己也反應過來了，有些不好意思地嘿嘿直樂。
不過大家都能理解。這么多非戰(zhàn)斗類調(diào)查員，跑到一個起步就是中風險的項目，還恰好身處亂世，說他們心里不犯嘀咕，沒人會信。總不能用戰(zhàn)斗類調(diào)查員的標準去要求他們。
喬木心中也有些無奈：還是通訊手段的問題。
他搞山西俱樂部之初就發(fā)現(xiàn)了，調(diào)查員之間最大的軟肋之一，就是缺少一套遠距、高效、隱蔽、穩(wěn)定、抗多種干擾的實時群體通訊方式。這極大限制了調(diào)查員團隊合作的效率和規(guī)模上限。
公司放出的技術(shù)資料，貝加龐克整個篩了一遍，都沒找到合適的。也不知道是真的沒有，還是被公司藏私了。
現(xiàn)在他們又一次遇到了這個難題。
或者說，只要調(diào)查員團隊達到一定規(guī)模，就必然會遭遇這個瓶頸。
只是怎么解決，可不是他能說了算的。
“還要考慮一點，”紀炎甫出言提醒，“如果那人真的是在故意搞破壞，他也可以向滅卻師泄密，讓滅卻師跳過咱們，對付非戰(zhàn)斗類調(diào)查員。”
此話一出，在場眾人瞬間變了臉色。
意識到這個風險的喬木，也眉頭緊蹙。
他仔細思考著，一時之間也沒有太好的辦法。但總不能將所有任務擱置下來，先想辦法滅了那群滅卻師吧？
強如瀞靈廷，滅掉現(xiàn)世的光之帝國余孽，都用了數(shù)百年。他可不覺得他能糾集起遠超護廷十三隊的調(diào)查員戰(zhàn)力。
畢竟修成卍解，在調(diào)查員中就是絕對的第一梯隊戰(zhàn)力了。能力稍微BUG點兒，基本就是屈指可數(shù)的超一線了。
而公司現(xiàn)在這些靈壓體質(zhì)改造者，可沒有一個敢說自己的卍解能和那些活了幾百年的老牌隊長相媲美。
他考慮了很久，只能心中無奈嘆息，口中說道：“應該不至于。”
“就算他是故意搞破壞，無非就是要壞咱們好事，或者拖咱們后腿，還不至于上升到要鬧出人命的地步，”他笑了笑，“辦公室政治說起來討厭，但這種袖里乾坤最大的好處就是有底線，大家都是為了損人利己，目的達成就點到為止。”
他這么一說，其他人想一想，還真是這么回事，心也就逐漸落下了。
“沒錯，”顏其平立刻表示支持，“而且事情真鬧大了，公司一定會介入。到時候咱們所有人都少不了要接受調(diào)查。這種事情一旦發(fā)現(xiàn)，都是先殺后判，沒有冤假錯案。”
他說了句俏皮話，不少人都笑了。
喬木也隨大流地笑了笑，但他知道自己這話更多是在安撫同事，顏其平也是在配合自己。
別人在想什么，敢干什么，他們連人家長什么樣都不知道，怎么可能猜到這些？都是些安慰的話罷了。
“話聊到這兒了，”見氣氛徹底緩和了，顏其平果斷轉(zhuǎn)移話題，“咱們也該正式接觸那些完現(xiàn)術(shù)者了吧？”
“這件事我已經(jīng)在做了。”喬木簡單匯報了一下Xcution的最新進展，說“簡答”，那是真簡單，就一句“現(xiàn)在已經(jīng)有五名完現(xiàn)術(shù)者成員了，后續(xù)會有更多”，就算匯報完成。
“現(xiàn)在先集中精力把手頭的任務做好，完現(xiàn)術(shù)者每個時代都有，不急于這一時。等時機成熟了，我會安排雙方對接的，到時候研發(fā)部也可以進駐了。”
這一次，就連顏其平都驚愕了。
這段時間他一直在思考自己該負責哪一塊業(yè)務，要不要主動承擔一些比較麻煩的工作，例如接觸、吸納完現(xiàn)術(shù)者。
他不了解這個項目，但從資料來看，完現(xiàn)術(shù)者，各個都不是省油的燈。以前調(diào)查員想要和他們接觸，難如登天，倒霉的甚至還要挨削。
他倒不是體貼喬工，單純就是希望自己的表現(xiàn)更積極、亮眼一些，能讓公司高層看在眼里。
沒想到對方就這么不聲不響地把工作推進到這種程度了。
喬工進這個項目才幾年？好像也才三四年吧？而且好像一直在忙活尸魂界的事情吧？這就招攬到五名完現(xiàn)術(shù)者了？
一個人不動聲色就搞出這么大的陣仗？！
他看了一圈周圍，發(fā)現(xiàn)所有人臉上都是驚訝，尤其他們這些對項目研究比較深的人，更是紛紛驚嘆。
顏其平心中也是感慨萬千：難怪人家是喬木呢，難怪人家能獨立終結(jié)那么多項目呢，難怪才加入公司短短三年，就能被同事們私下譽為“第一調(diào)查員”呢。
就憑這份行動力和執(zhí)行力，別說難望項背了，這都不是他能想象的到的。
說真的，到底是怎么做到的？！
喬木自然不可能說自己背上背著三千五百萬免費勞動力，干啥不行？
又閑聊了一會兒，散會后，他直接與眾人告辭，自己去了顏其平提起的【賽博大宋義肢店】。