“開戰(zhàn)?”聽到這話,喬木一怔,“他們現(xiàn)在這么狂了嗎?”
“……”在座的調(diào)查員全都愣住了。
顏其平也是好一會兒才明白了他的意思,勉強地解釋:“不是……這事兒應該怪咱們。”
聽了對方的解釋,得知有調(diào)查員違反紀律,擅自殺害、甚至滅門滅卻師,喬木的臉色頓時難看了起來:“有懷疑對象嗎?“
所有人都尷尬地搖了搖頭,顏其平猶豫了片刻,又說:“我不認為是咱們俱樂部的成員。”
此話一出,在場所有SH的同事都變了臉色,尤其是帶隊的P9紀炎甫,與負責非戰(zhàn)斗調(diào)查員的P9尤波,表情更是難看。
現(xiàn)場的氛圍頓時變得極其尷尬,但誰也沒有說話,更沒有發(fā)火。
喬木看出來了,他不在的這段時間,雙方應該已經(jīng)因為這件事鬧過不愉快了,至今都沒解決。
他沒有就這件事發(fā)表意見,而是問:“能打贏嗎?”
所有人又是一愣。
大家本以為喬工會不高興,會批評他們不守規(guī)矩,會要求他們盡快抓出那個壞事的害群之馬。沒想到對方竟然這么好說話。這讓屋里的氛圍頓時輕松了不少。
“不好說,”顏其平立刻回答,顯然早就考慮過這個問題了,“滅卻師仗著強大的力量和光之帝國的遺產(chǎn),已經(jīng)統(tǒng)治現(xiàn)世幾百年了。到了這個時代,他們能調(diào)動的戰(zhàn)爭資源,不是咱們區(qū)區(qū)百十名調(diào)查員就能對抗的。”
紀炎甫也說了自己的看法:“贏是可以贏,只要回去找其他同事幫忙就行。但肯定有代價,意外傷亡在所難免。所以能避免,盡量還是不要開戰(zhàn)。”
對方說得很在理,神色與語氣卻有些尷尬。喬木稍加思索就明白了對方情緒的由來:對方內(nèi)心深處,恐怕也認為這檔子糟心事,是SH同事搞出來的。
兩邊的負責人都不建議開戰(zhàn),那就只剩下最后的選擇了:抓出害群之馬。
“這可不好辦啊……”喬木一時有些犯難。
“喬工,咱們還得考慮一種可能性,”顏其平表情嚴肅,“如果攪合的同事不是隨性而為,而是有著明確的目的,在故意搗亂呢?”
喬木在公司中的敵人不少,別說他,在座三位P9,誰還沒幾個敵人、對手甚至仇人了?這個世界上,就不存在不得罪人的晉升。
顏其平能想到的,他自然也能想到,而且說實話,他第一時間就想到了這種可能性。
“你們有什么想法?”一時沒什么好想法的喬木,只能先問問其他人。畢竟這段時間他們應該經(jīng)常討論這個問題。
三位P9對視一眼,這次開口的是紀炎甫:“我們想適當收縮一下,不要再把攤子搞得這么大。把所有人進行分組,至少四人一組,時間一久,肯定能露出馬腳……”
聽到這里,顏其平也松了口氣。
這個方案其實是他提出的,針對的就是SH的同事。畢竟他們俱樂部本來就是組隊行動,而且已經(jīng)有一套比較合理、完善的行動日志記錄制度了。
當初他一提這個方案,紀炎甫和尤波就炸毛了,因為一聽就知道這是什么意思。
尤波還好,他是非戰(zhàn)斗類調(diào)查員負責人,這事兒肯定與他無關。而且非戰(zhàn)斗類調(diào)查員,比起戰(zhàn)斗類調(diào)查員,之間的關系更松散。畢竟戰(zhàn)斗往往需要合作,非戰(zhàn)斗類項目又多又雜,合作的機會少得多。所以尤波的身上沒什么包袱。
紀炎甫就不行了,尤其他內(nèi)心深處也覺得是自己的人出了問題,說什么都不愿意顏其平揭蓋子,就找各種理由扯后腿。
寧可合作不成,也不能讓SH分部壞了名聲。前者只是蠅頭小利,后者才是根本。
顏其平很清楚對方的心理,畢竟他也是P9。如果他置身事外,肯定會覺得對方的決策是合理的,畢竟人不為己,天誅地滅。但事情到了自己頭上,他就只剩下無比的膩歪和鄙夷了。
雙方就這么一直僵持著,僵了一個多月了,直到這次喬工回來。
沒想到喬木只是往他們面前一坐,甚至都沒生氣沒發(fā)火,只是心平氣和地商量事情,對方就無聲息地主動退讓了。
這也讓他心中欣喜的同時,多少有些酸溜溜的。
只能說人比人,真的能氣死人。
聽了紀炎甫的提議,喬木卻沒有立刻表態(tài),而是沉思片刻才開口:“關鍵不在于這一次,而是之后怎么辦?”
“沒有自律能力的調(diào)查員,哪都不缺,這次抓出來了,不代表以后就不會有。如果是故意搞破壞的,那更好說了,人為財死,你永遠擋不住,”看著與會的同事紛紛陷入沉思,他問,“如果次次都要這樣,那咱們這個項目還做不做了?”
這個項目周期長達百年,這么長的周期,不可能一直有收益。很多時候面對這類項目,調(diào)查員都要靠一些利益之外的因素堅持下來。
這也是他一直不管現(xiàn)世、定幾個目標就放任他們自由行動的原因。既然沒有收益,總得讓人家開心吧?
“這件事就先交給我處理吧,”他心中有了些不成熟的想法,“你們還按照既定的計劃行動,先不要分心。”
其他人自然不會有意見。
“不過還是應該做一些必要的調(diào)整,”喬木也是邊思考邊說,“我覺得戰(zhàn)斗類調(diào)查員,要和非戰(zhàn)斗類調(diào)查員做切割了。”
在這個項目中,非戰(zhàn)斗類調(diào)查員的主要任務,是在現(xiàn)世獲取足夠的權(quán)勢、資源。
畢竟雖然計劃中尸魂界的戌吊是調(diào)查員大本營,但現(xiàn)世才是他們的第一站,也必然是他們最適應最習慣的地方。
而且這個項目的主要目標是針對各種力量形式的研究,后續(xù)研發(fā)部是要成規(guī)模介入的。這就使得調(diào)查員在現(xiàn)世的勢力尤為重要了。
不然出點意外,研發(fā)部死上幾個人,喬木以降的P9們都沒好果子吃。
而戰(zhàn)斗類調(diào)查員,自然就是一塊磚,哪里需要往哪里搬了。
之前戰(zhàn)斗類調(diào)查員本就有給非戰(zhàn)斗調(diào)查員當保鏢的職責,現(xiàn)在戰(zhàn)爭迫在眉睫,自然要做出一些改變。
與其讓戰(zhàn)斗類調(diào)查員一邊保護同事,一邊和無處不在的敵人作戰(zhàn),成天擔驚受怕。倒不如大膽一些,在敵人了解內(nèi)情之前,將雙方切割開,造成非戰(zhàn)斗類調(diào)查員與戰(zhàn)斗類調(diào)查員沒有任何關聯(lián)的假象。
“會不會太激進了一些?”其他人被這個大膽的想法嚇了一跳,紛紛直接或間接表達了不贊成的觀點。
尤波就有很強大的理由:“這很難,調(diào)查員之間不可能不聯(lián)系。現(xiàn)在形勢這么復雜,一旦搞成單線聯(lián)系,效率太低了,很容易出意外。”
“確實如此,”喬木點頭,承認了對方的擔憂是有道理的,話鋒一轉(zhuǎn),“不過總要試一試才知道是否可行。”
“我倒是覺得可行,”顏其平發(fā)表自己的看法,“我們不能用現(xiàn)實世界的技術(shù)手段、組織能力來揣摩這個項目的當下。它就是個電力都沒普及、深陷戰(zhàn)火、整個國家一團糟的近代社會而已。”
這話聽上去很有道理,不過尤波還是選擇了謹慎:“說是這么說,具體如何,還要看實際情況。”
現(xiàn)在他又拿起喬木剛才的說辭了。不少人聽出來了,忍不住笑了起來。尤波愣了愣,自己也反應過來了,有些不好意思地嘿嘿直樂。
不過大家都能理解。這么多非戰(zhàn)斗類調(diào)查員,跑到一個起步就是中風險的項目,還恰好身處亂世,說他們心里不犯嘀咕,沒人會信。總不能用戰(zhàn)斗類調(diào)查員的標準去要求他們。
喬木心中也有些無奈:還是通訊手段的問題。
他搞山西俱樂部之初就發(fā)現(xiàn)了,調(diào)查員之間最大的軟肋之一,就是缺少一套遠距、高效、隱蔽、穩(wěn)定、抗多種干擾的實時群體通訊方式。這極大限制了調(diào)查員團隊合作的效率和規(guī)模上限。
公司放出的技術(shù)資料,貝加龐克整個篩了一遍,都沒找到合適的。也不知道是真的沒有,還是被公司藏私了。
現(xiàn)在他們又一次遇到了這個難題。
或者說,只要調(diào)查員團隊達到一定規(guī)模,就必然會遭遇這個瓶頸。
只是怎么解決,可不是他能說了算的。
“還要考慮一點,”紀炎甫出言提醒,“如果那人真的是在故意搞破壞,他也可以向滅卻師泄密,讓滅卻師跳過咱們,對付非戰(zhàn)斗類調(diào)查員。”
此話一出,在場眾人瞬間變了臉色。
意識到這個風險的喬木,也眉頭緊蹙。
他仔細思考著,一時之間也沒有太好的辦法。但總不能將所有任務擱置下來,先想辦法滅了那群滅卻師吧?
強如瀞靈廷,滅掉現(xiàn)世的光之帝國余孽,都用了數(shù)百年。他可不覺得他能糾集起遠超護廷十三隊的調(diào)查員戰(zhàn)力。
畢竟修成卍解,在調(diào)查員中就是絕對的第一梯隊戰(zhàn)力了。能力稍微BUG點兒,基本就是屈指可數(shù)的超一線了。
而公司現(xiàn)在這些靈壓體質(zhì)改造者,可沒有一個敢說自己的卍解能和那些活了幾百年的老牌隊長相媲美。
他考慮了很久,只能心中無奈嘆息,口中說道:“應該不至于。”
“就算他是故意搞破壞,無非就是要壞咱們好事,或者拖咱們后腿,還不至于上升到要鬧出人命的地步,”他笑了笑,“辦公室政治說起來討厭,但這種袖里乾坤最大的好處就是有底線,大家都是為了損人利己,目的達成就點到為止。”
他這么一說,其他人想一想,還真是這么回事,心也就逐漸落下了。
“沒錯,”顏其平立刻表示支持,“而且事情真鬧大了,公司一定會介入。到時候咱們所有人都少不了要接受調(diào)查。這種事情一旦發(fā)現(xiàn),都是先殺后判,沒有冤假錯案。”
他說了句俏皮話,不少人都笑了。
喬木也隨大流地笑了笑,但他知道自己這話更多是在安撫同事,顏其平也是在配合自己。
別人在想什么,敢干什么,他們連人家長什么樣都不知道,怎么可能猜到這些?都是些安慰的話罷了。
“話聊到這兒了,”見氣氛徹底緩和了,顏其平果斷轉(zhuǎn)移話題,“咱們也該正式接觸那些完現(xiàn)術(shù)者了吧?”
“這件事我已經(jīng)在做了。”喬木簡單匯報了一下Xcution的最新進展,說“簡答”,那是真簡單,就一句“現(xiàn)在已經(jīng)有五名完現(xiàn)術(shù)者成員了,后續(xù)會有更多”,就算匯報完成。
“現(xiàn)在先集中精力把手頭的任務做好,完現(xiàn)術(shù)者每個時代都有,不急于這一時。等時機成熟了,我會安排雙方對接的,到時候研發(fā)部也可以進駐了。”
這一次,就連顏其平都驚愕了。
這段時間他一直在思考自己該負責哪一塊業(yè)務,要不要主動承擔一些比較麻煩的工作,例如接觸、吸納完現(xiàn)術(shù)者。
他不了解這個項目,但從資料來看,完現(xiàn)術(shù)者,各個都不是省油的燈。以前調(diào)查員想要和他們接觸,難如登天,倒霉的甚至還要挨削。
他倒不是體貼喬工,單純就是希望自己的表現(xiàn)更積極、亮眼一些,能讓公司高層看在眼里。
沒想到對方就這么不聲不響地把工作推進到這種程度了。
喬工進這個項目才幾年?好像也才三四年吧?而且好像一直在忙活尸魂界的事情吧?這就招攬到五名完現(xiàn)術(shù)者了?
一個人不動聲色就搞出這么大的陣仗?!
他看了一圈周圍,發(fā)現(xiàn)所有人臉上都是驚訝,尤其他們這些對項目研究比較深的人,更是紛紛驚嘆。
顏其平心中也是感慨萬千:難怪人家是喬木呢,難怪人家能獨立終結(jié)那么多項目呢,難怪才加入公司短短三年,就能被同事們私下譽為“第一調(diào)查員”呢。
就憑這份行動力和執(zhí)行力,別說難望項背了,這都不是他能想象的到的。
說真的,到底是怎么做到的?!
喬木自然不可能說自己背上背著三千五百萬免費勞動力,干啥不行?
又閑聊了一會兒,散會后,他直接與眾人告辭,自己去了顏其平提起的【賽博大宋義肢店】。